Winst uit wijsheid

Jan Willem is 56 jaar en zit werkloos thuis. Na vele afwijzingen wordt hij toch uitgenodigd door een bedrijf en aangenomen. Winst uit wijsheid volgt zijn eerste werkdag bij een organisatie die Wisdom Management heeft ingevoerd.

Het verhaal schetst een visie op een bedrijfscultuur waarin de kennis, ervaring en wijsheid van individuele werknemers centraal staan. Het boek is bedoeld als inspiratie voor wie met plezier langer wil doorwerken en biedt tegelijk een managementperspectief.

Anton van Schendel studeerde sociologie van de vrije tijd en organisatiepsychologie en is oprichter en directeur van de Wisdom Academy. Ton Creyghton studeerde psychologie en werkte in het bedrijfsleven als organisatieadviseur, kwaliteits- en riskmanager.

Voor wie: Voor lezers die met plezier langer willen doorwerken en voor managers die nadenken over een mensgerichtere bedrijfscultuur.