Personeelsmanagement nader becijferd

In Personeelsmanagement nader becijferd laat Karin Potting zien hoe organisaties de financiële consequenties van hun personeelsbeleid kunnen berekenen en versterken. Aan de hand van voorbeelden wordt geïllustreerd hoe inzichtelijk gemaakt kan worden wat de toegevoegde waarde is van een goed HR-beleid. Elk hoofdstuk begint met een praktijksituatie en sluit af met een conclusie en kennisvragen.

Deze editie besteedt meer aandacht aan de opbrengsten van personeel en de zachte kant van HRM, aan verantwoording, duurzaamheid en HR-analytics, en aan voorbeelden en theorie uit de non-profit. Het bijbehorende online studiemateriaal bevat een begrippentrainer, rekenuitleg, kengetallen, toetsvragen, opdrachten en uitwerkingen.

Karin Potting is als docent verbonden aan de Haagse Hogeschool en houdt zich bezig met onderzoek op het gebied van HRM-vraagstukken.

Voor wie: Voor (toekomstige) professionals die zich bezighouden met humanresourcevraagstukken, en voor studenten van P&A-, HRM- en MER-opleidingen.